La Laboral Ciudad de la Cultura de Gijón será el escenario del XV Congreso Internacional y XIX Nacional de Ergonomía y Psicosociología, que se celebra los días 5 y 6 de noviembre con la presencia de cerca de 300 profesionales de distintas disciplinas vinculadas a la salud laboral y la organización del trabajo.
La cita coincide con el 25 aniversario de PREVERAS (Asociación Asturiana de Ergonomía) y está impulsada junto a la Asociación Española de Ergonomía (AEE), bajo el lema “Ergonomía y Psicosociología en acción como cadena de valor para la organización”, reforzando el papel de estas disciplinas como palancas de mejora en las empresas.
Programa y formato
El programa reúne 22 sesiones entre mesas redondas, conferencias y talleres, e incorpora una mesa a cuatro bandas centrada en el absentismo laboral, con propuestas concretas para mitigarlo desde la prevención, el diseño de puestos y la gestión de personas.
En la presentación participaron la vicealcaldesa Ángela Pumariega, el presidente de la AEE, Gustavo Rosal, y el presidente de PREVERAS, Javier Llaneza, subrayando el carácter transversal del encuentro y su impacto en el bienestar de las personas trabajadoras.
La programación incorpora un enfoque de género y un diálogo multidisciplinar que integra a psicólogos, ingenierías, profesiones sanitarias, sociología y antropología, con el objetivo de compartir evidencias y experiencias aplicables en entornos muy diversos.
Temas prioritarios
La salud mental aparece como una de las grandes prioridades del congreso. Tal y como ha apuntado la organización, sigue siendo una “asignatura pendiente” en muchos sectores y requiere medidas preventivas, liderazgo saludable y políticas que reduzcan los riesgos psicosociales.
Otro bloque relevante aborda los trastornos musculoesqueléticos vinculados a posturas forzadas, cargas o herramientas inadecuadas. Se analizará cómo el diseño ergonómico de tareas, espacios y equipos puede reducir lesiones y mejorar la eficiencia.
El absentismo laboral se tratará con una mirada práctica, conectando las causas psicosociales y físicas con soluciones organizativas, desde la evaluación de riesgos hasta la cultura preventiva y la gestión del cambio.
Voces, experiencias y reconocimiento
La primera jornada coincide con el Día Internacional de las Personas Cuidadoras y contará con una mesa en la que intervendrán profesionales de geriátricos de Valencia que vivieron la DANA, así como especialistas de cuidados paliativos y emergencias, a quienes se rendirá un homenaje por su contribución durante la pandemia de la Covid-19.
Otra sesión analizará las condiciones de trabajo de los fotoperiodistas, con un primer estudio sobre su realidad laboral y riesgos particulares: trabajo en altura, exposición a situaciones violentas o imprevisibles, y la necesidad de integrar mejor la prevención en su actividad.
Ciudad anfitriona y apoyo institucional
Según destacó Ángela Pumariega, este tipo de encuentros consolidan a Gijón como ciudad de congresos, dinamizan la economía local y proyectan un ecosistema comprometido con la innovación en salud laboral.
Para Javier Llaneza, Gijón es una ciudad “muy ergonómica” y cuenta con un entorno construido de referencia, lo que convierte a La Laboral en un marco idóneo para debatir soluciones y casos de éxito.
La organización ha puesto en valor el papel del Instituto Asturiano de Prevención de Riesgos Laborales (IAPRL), considerado un pilar para la investigación, la prevención y la promoción de la ergonomía en el Principado, en línea con el Plan de Salud, Seguridad y Medio Ambiente Laboral.
Fechas, sede y ponente inaugural
El congreso tendrá lugar los días 5 y 6 en la Laboral Ciudad de la Cultura (Gijón), con una participación prevista de alrededor de 300 asistentes entre expertos, técnicos y personal directivo.
La conferencia inaugural correrá a cargo de José Muñiz, exrector de la Universidad Nebrija, que abordará los factores psicológicos en el entorno laboral y su impacto en la gestión del talento y el desempeño.
La cita confirma el papel de la ergonomía y la psicosociología como herramientas estratégicas para reducir riesgos, elevar el bienestar y aumentar la competitividad, con Gijón como punto de encuentro de referencia para compartir conocimiento aplicado.
