Kas ekstravertid on tõesti paremad juhid kui introverdid? Kas introvert võib olla hea juht?
Paljud uuringud on aastate jooksul näidanud positiivset suhet ekstravertsuse ja juhtimise vahel. Võib-olla seetõttu valitakse juhtivatele kohtadele tõenäolisemalt ekstravertid. Kas see tähendab, et introvert ei saa olla hea juht?
Vastus on lihtne: introvert võib olla lihtsalt hea juht.
Paljud edukad juhid olid introverdid, näiteks Abraham Lincoln, Gandhi ning äris Bill Gates ja Warren Buffett. Mis on siis võtmetegur, mida nii ekstravertid kui ka introverdid peavad tõhusatest juhtidest välja saama?
Juhtimiseksperdid väidavad, et põhielemendiks on head sotsiaalsed oskused.
Ainuüksi ametist lahkumine ei taga veel, et temast saab hea juht. Teisisõnu võivad headeks juhtideks saada ainult sotsiaalsete oskustega ekstravertid. Seda tüüpi oskused on hädavajalikud, olenemata sellest, kas juht on ekstravert või introvert.
Hea juhi võti on seega heade sotsiaalsete oskuste arendamine. Kui olete introvert, võite saada heaks juhiks, kui hoolite nende sotsiaalsete oskuste arendamisest.