Comment rédiger une lettre de motivation

carte de présentation

La rédaction d'une lettre de motivation est un élément essentiel de presque toutes les demandes d'emploi. Non seulement vous devez vous assurer que vous vendez vos compétences et vos capacités aux recruteurs, mais vous devez également le faire de manière claire et concise, ce qui finira par convaincre le lecteur de vouloir vous rencontrer.

Une lettre de motivation est un document que vous envoyez avec votre CV (traditionnellement comme couverture). Cependant, il diffère d'un CV en ce que, plutôt que d'être un aperçu écrit de vos compétences et de votre expérience, il est spécifiquement rédigé en pensant à l'emploi pour lequel vous postulez. vous permettant de mettre en évidence certains domaines qui, selon vous, le rendraient adapté au rôle que vous souhaitez occuper.

Rédigez une nouvelle lettre de motivation pour chaque poste

Oui, il est beaucoup plus rapide et plus facile de prendre la lettre d'accompagnement que vous avez écrite pour votre dernière candidature, de changer le nom de l'entreprise et de la soumettre. Mais la plupart des employeurs veulent voir que vous êtes vraiment enthousiasmé par le poste et l'entreprise spécifiques, ce qui signifie créer une lettre personnalisée pour chaque poste pour lequel vous postulez.

Bien qu'il soit acceptable de recycler quelques phrases et phrases fortes d'une lettre de motivation à l'autre, ne pensez même pas à envoyer une lettre 100% générique. Si l'entreprise soupçonne que vous recherchez un travail massif, votre application sera gaspillée.

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Que doit inclure une lettre de motivation?

Bien que les lettres de motivation soient beaucoup moins rigides que les CV, vous devrez toujours essayer d'inclure certaines choses. Voici quelques éléments essentiels que vous devriez essayer de couvrir dans votre lettre de motivation:

  • Vos données personnelles essentielles
  • Le nom de l'entreprise et la personne à qui vous vous adressez
  • Où avez-vous trouvé le poste vacant
  • Pourquoi vous intéressez-vous à ce travail?
  • Pourquoi pensez-vous que vous êtes apte à l'emploi
  • Ce que vous pouvez faire pour l'entreprise
  • Déclarations de clôture (appréciez le temps qu'ils vous ont accordé)

Comment structurer une lettre de motivation

Il n'y a pas de règles fixes pour rédiger une lettre de motivation, en fait, il est important qu'il incarne votre personnalité et la façon dont vous faites les choses au travail. Vous devez vous assurer que la lettre est bonne pour impressionner les recruteurs. Voici quelques exemples pour faciliter la structuration et la rédaction de la lettre de motivation parfaite.

Début de la lettre

Dans cette partie, vous devrez écrire pourquoi vous contactez l'entreprise. Quel est ton but. Ce paragraphe doit être court et clair, expliquez pourquoi vous avez pris contact. Vous pouvez leur dire où vous avez trouvé l'offre d'emploi et si elle provient d'une personne qui vous a conseillé.

exemple: Je souhaite postuler pour le poste de journaliste actuellement annoncé dans votre entreprise. Je joins mon CV pour que vous puissiez l'examiner.

La deuxième paragraphe

Dans le deuxième paragraphe, vous devrez expliquer pourquoi vous êtes la bonne personne pour le poste. Vous devrez décrire brièvement vos qualifications académiques professionnelles afin qu'ils sachent pourquoi ils sont aptes à ce poste. Vous devez vous assurer de vous référer à chacune des compétences énumérées dans la description de poste.

Pour étudier, il faut être capable de se concentrer

exemple: Comme vous pouvez le voir dans mon CV ci-joint, j'ai plus de quatre ans d'expérience dans le secteur et je suis sûr que mes connaissances et mon expérience pourraient apporter de grandes choses à mon poste. Mes compétences accumulées à cette époque font de moi le candidat idéal pour le poste.

Troisième paragraphe

Dans cette section, vous devrez parler de ce que vous pouvez faire et contribuer à l'entreprise. C'est votre opportunité de souligner ce que vous pouvez apporter. Résumez vos objectifs de carrière et développez les points forts de votre CV. Soutenez toutes vos compétences afin qu'ils voient que vous êtes pleinement qualifié pour ce poste.

exemple: Dans mon ancien poste de journaliste à la société X, j'étais responsable de l'augmentation du portefeuille de clients, en augmentant les revenus de l'entreprise grâce à mon travail. (Et décrivez brièvement votre travail et si nécessaire, vous pouvez inclure les noms d'anciens patrons ou managers qui peuvent bien parler de vous au cas où vous auriez besoin de références de quelque nature que ce soit pour être en mesure de donner vérité et crédibilité aux mots que vous transmettez eux).

Quatre paragraphes

Dans le quatrième paragraphe, vous devez réitérer votre intérêt pour le rôle et pourquoi vous êtes la personne idéale pour ce poste (lorsque vous répétez les informations, faites-le de manière à ce que les mots soient attrayants pour le lecteur). C'est aussi un bon moment pour indiquer à l'entreprise que vous souhaitez rencontrer l'employeur pour un interview.

exemple: J'espère pouvoir avoir une réponse positive à ma candidature et ainsi pouvoir avoir un entretien formel avec l'employeur de l'entreprise. Avec mon expérience et mes connaissances antérieures, je suis sûr que je peux commencer à contribuer activement à votre entreprise dès que possible et avoir de bonnes relations de travail. Merci pour votre temps et votre considération. J'ai hâte de vous rencontrer pour discuter davantage de ma candidature.

La fermeture de la lettre de motivation

Signez la lettre d'accompagnement avec «Sincèrement» à la fin suivi de votre nom. De cette façon, vous signerez la lettre avec autorité et fermeté.

Méthode déductive

N'oubliez pas qu'il est essentiel que vous n'écriviez pas la même lettre à toutes les entreprises. L'entreprise doit avoir le sentiment que vous vous êtes bien renseigné sur l'emploi auquel vous souhaitez accéder, et surtout, que vous connaissez bien l'entreprise. Que tout ce que vous dites est vrai et que s'ils ont des doutes, ils peuvent avoir un contact de référence pour parler de vos compétences professionnelles avec quelqu'un qui te connaît bien.

De cette manière, l'entreprise aura plus confiance en votre candidature que toute autre candidature qui lui sera présentée et pourra vous prendre en considération. Une lettre de motivation donne une forte impulsion à votre CV, il est donc important que vous preniez soin des détails. A) Oui, Vous pourrez accéder à ce poste qui vous intéresse tant et en faire le vôtre.


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