Разговорите за лично, социално и професионално развитие безспорно попадат в областите на възможностите, които се представят, или които можем да насърчим за постигане на целите.
На лично ниво, ако не се познаваме правилно, ние сме силно повлияни и сме склонни да правим грешки, които да ни навредят в бъдеще, това логично е свързано с професионалното и социалното развитие че като хора можем да имаме.
Област на възможностите е тази пропаст, която се отваря и която генерира за нас, както се казва в думата, „възможност“ за нещо по-специално. Това е фраза, която те са позиционирали да споменават „политически адекватни“, тези точки, които трябва да бъдат засилени. Тоест слабостите, които могат да бъдат засилени, за да ги обърнат и да направят потенциален напредък от тях.
По принцип е от съществено значение, за да подобрим или променим нещо в поведението си, трябва да осъзнаем, че то съществува и как ни вреди. Оценяване разбира се добродетелите, но като сме наясно с недостатъците, за да ги превърнем в зона на възможности.
Как да разпознаем зона на възможности?
Първата стъпка, според психологията, е да разграничим грешките си, да знаем къде се проваляме, но преди всичко да разберем и видим от друга гледна точка. Грешката не трябва да се приема като дефект това идва да остане, по-скоро да вземем обучение от там.
Ако видим, че сме се провалили, това веднага се превръща в неразбиране, че е възможно да се поучим от там, ситуация, която може да възникне, ако го видим от гледна точка на грешка, тъй като допускането на грешки може да ни накара да забележим, че въпреки това случи се имаме способността да се усъвършенстваме. Това поражда увереност и от него произтича намерението да продължим напред.
След като идентифицираме провала, трябва да го приемем, което не е същото. Понякога ни е трудно да осъзнаем, че наистина грешим по определена тема, дори ако дълго време вярвахме, че го правим добре.
В този процес ние вървим към трансформацията на тази слабост и виждаме как тя се превръща в зона на възможности, засилвайки този дефект и се възползвайки от него, за да получи Умение. Можем да извършим сравнителен анализ на идеалната ситуация и реалната ситуация, това може да се постигне, като се вземат предвид определени показатели, които ще ни дадат скица на сценария, и след това се определят действията, които трябва да се извършат, т.е. план за действие.
Областите на възможностите могат да задържат представянето
Както вече беше казано по-рано, важно е да опознаем себе си, за да определим както силните, така и слабите си страни. Ако не работим по тези слабости, препятствието на да достигнем нашия творчески потенциал и следователно успехът, за който копнеем.
Без тези възможности за подобрение попадаме в омагьосан кръг на обезсърчение, забавяйки представянето си, което ни пречи да растеме и да продължим да напредваме към целта.
Поради тази причина rбързо и адекватно задействане върху тези "слабости", които не само могат да повлияят на доброто личностно развитие, но и пряко засягат работната част.
Когато в интервю те ви питат за вашите слабости
Ако обикновено ни е трудно да идентифицираме и признаем нашите неуспехи, говорете ги публично още повече, особено когато става въпрос за интервю за работа, на което искаме да се срещнем.
Може да генерира безпокойство и дори мъка за това, че не знаят точно какво и как да отговорят. Идеалното е да се говори само за областите на възможностите в трудовия аспект, тъй като някои не са свързани с личната област, но след това включват фраза за нещо, което се изпълнява, за да се коригира или предотврати тази ситуация.
Например: ако сте много разсеян Можете да го споменете и да се уверите, че определяте стандарти, които избягват да се разсейвате, докато сте в работно време. Това ще говори добре за вас, тъй като показва, че вие не само разпознавате тази слабост, но и работите върху нея.
Ако сте предприемач
Предприемачеството се превърна в печеливш вариант за напредък, въпреки неуспехите, които могат да възникнат, решихме да предприемем инициатива и да се насочим към нея. Ние създаваме в ума си и пускаме в действие плана, който ще ни даде успех.
За начало трябва да сме готови да поемаме рискове и там те започват да изпълняват нашите умения, нагласи, склонности, увереност, наред с други аспекти като тази визионерска жилка. Въпреки това е често срещано в начинания, които са генерирани в излишък областите на възможностите, поради което за предприемането е необходимо да се подобрят много аспекти, те са разделени на материални и нематериални, но винаги с възможност за подобрение. Като например мебелите, които използвате и това, от което се нуждаете.
В компания
В утвърдена компания областите на възможностите вероятно не са същите като на предприемача. Тук са представени слабости в продажбите, в позиционирането на продукта, конкуренцията, пред която е изправена компанията, ръководството, което тя е провеждала, и дори вътрешната комуникация между самите служители.
Ето защо е важно да разграничите предизвикателствата, с които се сблъсквате, и да проучите какви са възможните решения, като вземете предвид елементите, които влияят на процеса.
Могат да се споменат конкретни области на възможности в компаниите:
- Ниски продажби
- Връзка между служителите
- Обратна връзка между компанията и клиентите
- Изображение, което имате пред самите клиенти и служители
- Отпадане на предлагания продукт или услуга
След толкова много може да възникне и икономически дефицит за покриване на оперативни разходи, слабост, която повечето предприемачи имат, но при някои компании е често срещано, че като не атакуват предварително определени грешки достига се точката, при която продажбите са толкова ниски, че дори не могат да покрият основни нужди, като заплащане на служителите.
Тук се крие важността да се разпознаят навреме тези области на възможности и да се работи за тяхното подобряване.
От лична страна
Има определени поведения, които могат да ни повлияят както в работата, така и в личната сфера, това могат да бъдат:
- Твърде взискателни
- Или твърде чувствителен
- Отлагане (забавяне на дейности)
- Говоря твърде много
- Прекалено подозрителен
- Показвайте липса на асертивност
- Липса на социален такт
Различни видове учене и какво влияят те
За да се задълбочим в въпроса за разпознаването на тези слабости, можем да разберем какви са типовете обучение и как те могат да повлияят на определени аспекти.
- Учене знае: Когато научаваме понятия или факти, това се осъществява чрез теории.
- Да се научим да правим: става въпрос за процедури, техники, процеси и методи. Те се придобиват чрез практика.
- Да се научим да бъдем: са нагласите, ценностите и нормите, които ние можем да усвоим чрез взаимодействието и афективните в нашия кръг.
Когато разбираме различните видове учене, можем да реализираме ефективни действия за вида на слабостта, която се появява, независимо дали е лична или е бизнес или компания.
Защо силните и способностите са важни?
Точно както е важно да разпознаем нашите области на възможности, също е важно да имаме изчистете силните страни които имаме и уменията, които имаме, това може да ни помогне помагат за стабилизиране положителните и отрицателните черти.
За това има определени техники, можете да направите списък, където да бъдат посочени онези области, в които се смятаме за силни. Или попитайте някой близък, понякога имаме положителни действия, които не разпознаваме като такива. Като идентифицирате всичко по-горе, ще можете да дадете най-доброто от себе си, за да укрепите областите си на възможности и да оптимизирате своите сили и способности.