Os 15 pontos fracos de uma pessoa

Como mencionamos há pouco no artigo sobre exemplos de pontos fortes pessoaisCada força tem seu antônimo, ou seja, sua fraqueza que deve ser conhecida para não nos prejudicar em nossas vidas. Portanto, vamos enunciar os 15 pontos fracos de uma pessoa isso deve ser levado em conta para evitar cair neles e, se o fizerem, superá-los da forma mais eficiente possível.

Quais são os pontos fracos de uma pessoa

Poderíamos definir o fraquezas de uma pessoa como tudo que realmente não se destaca ou falha. Sem dúvida, é o completo oposto de pontos fortes. Embora tenham proporcionado o sentido bom e otimista, as fraquezas permanecem no lado oposto. É preciso reconhecer que são os defeitos que podem marcar cada indivíduo. Mesmo assim, podemos nos concentrar neles, estudá-los e mudá-los. Porque não devemos permitir que as fraquezas controlem nossa vida. Como dizemos, são aspectos ligeiramente negativos, que influenciar nosso comportamento mas também em que mostramos para os outros. Para que haja uma mudança, devemos fazer um trabalho de autoconhecimento.

Os pontos fortes e fracos de cada ser humano

Antes de nada es importante que tengamos en cuenta que todo ser humano tiene tanto fortalezas como debilidades, y es que esa es una de las razones por las que somos simples seres humanos que nos dejamos llevar por los sentimientos e incluso nuestra mentalidad cambia con el paso do tempo.

Isso significa que, para nos construirmos de forma mais adequada e nos aperfeiçoarmos como seres humanos, é importante que levemos em consideração quais são as principais fragilidades de uma pessoa para que, a partir de agora, você possa atuar sobre elas de forma para corrigir todos os defeitos que fazem parte da sua personalidade.

Claro, é claro que a personalidade não é algo que pode ser mudado facilmente com apenas um estalar de dedos, mas requer muito tempo e acima de tudo uma grande consciência, mas em qualquer caso, todos os passos que damos no sentido positivo, ou seja, aquele que nos ajuda a deixar para trás nossas fragilidades, eles sem dúvida serão benéficos para nossas vidas, pois nos ajudarão a manter um relacionamento melhor tanto com as pessoas ao nosso redor como também nos sentiremos mais orgulhosos de nós mesmos e de nossas capacidades.

Conheça os 15 principais pontos fracos de uma pessoa

Posto isto, vamos analisar os 15 pontos fracos de uma pessoa, que se destacam por serem contrários aos pontos fortes que devemos alcançar.

Comportamento abusivo

Uma pessoa que abusa de outras pessoas no final só recebe o abuso em troca e, claro, também é uma forma de demonstrar inseguranças e deficiências pessoais.

Geralmente, após o abuso, há uma infinidade de problemas, alguns deles relacionados ao medo de se sentirem inferiores ao resto das pessoas ao seu redor.

Comportamento apático

A apatia é um mal que nos leva à sonolência e à lentidão na hora de evoluir, rompendo por completo nossas possibilidades de empreendedorismo e de nossa capacidade de administrar nossa própria vida e ter a energia necessária para querer sempre fazer coisas novas e até assumir novos desafios com o objetivo de continuar a crescer.

Comportamento covarde

A covardia não deve ser confundida com medoEm vez disso, refere-se à incapacidade de enfrentar nossas responsabilidades ou mesmo situações em que algum tipo de risco se apresenta ou representa um estresse para nós.

O covarde se esconde sempre que pode e foge dos problemas, sofrendo assim com o fato de que esses problemas sempre o perseguirão e atormentarão com o que terá um efeito negativo sobre ele.

Comportamento egoísta

Egoísta é aquele que se preocupa apenas com o seu bem, ou seja, coloca o seu bem individual antes do bem comum, o que faz com que as pessoas ao seu redor percam a confiança e até o desejo de estar ao seu lado.

Antipatia

Agora passamos para a antipatia, outra fraqueza proeminente que dificilmente fará seu ambiente girar com ela. Basicamente, uma pessoa desagradável adoece desde o início e, mesmo que tenha oportunidade, ainda cria um mal-estar nos relacionamentos.

Porém, uma pessoa com carisma denota maior força e as pessoas ao seu redor têm maior tendência a confiar nele e acreditar em suas idéias graças ao grande entusiasmo que ele exala.

A superação da criatividade

A criatividade é um dom que o ser humano possui, e é precisamente a partir dela que surge a curiosidade e a necessidade de criar e desfrutar de coisas novas. A criatividade é necessária para poder avançar e evoluir tanto como pessoa e com respeito ao meio ambiente e do ponto de vista social, de modo que, se não o tivermos, só teremos a possibilidade de seguir os passos de outras pessoas, sem poder criar o nosso próprio futuro.

Dificuldade de concentração

A incapacidade de concentração é conhecida como dispersão e, basicamente, não é uma fraqueza em si mesma, mas, levando-se em consideração a forma como a sociedade se desenvolve, significa basicamente um maior atraso na obtenção de resultados. Porém, no caso de simultaneidade de processos, uma mente menos concentrada e mais dispersa terá maior capacidade de alcançar um melhor desenvolvimento.

Por isso, neste sentido, talvez não pudéssemos nos concentrar exclusivamente no fato de que a dispersão é uma fraqueza em si mesma, exceto pelo fato de que grande parte das ações que temos que enfrentar na sociedade atual exigem mais concentração do que dispersão.

A dificuldade de ser ordenado

Outra fragilidade é a dificuldade de ser ordenado, ou seja, aquela pessoa que tem problemas para administrar a própria vida e o ambiente, situação que pode até gerar muitos transtornos no dia a dia.

Falta de confiança

Também temos a falta de confiança, que é um dos factores que mais nos podem afectar negativamente no nosso dia-a-dia, uma vez que nos prejudica, dificultando qualquer processo e sobretudo impedindo a determinação.

Uma pessoa com falta de confiança será aquela que não tem capacidade suficiente para mostrar suas verdadeiras habilidades e resolver os problemas que enfrenta todos os dias.

A falta de honestidade

A falta de honestidade é outra fraqueza que uma pessoa pode ter, que é que devemos estar cientes da importância da confiança em nossa sociedade, que, uma vez quebrada, dificilmente poderá ser recuperada novamente.

Uma pessoa fraca é aquela que tende a mentir ou representar mal as coisas, e devemos estar cientes de que a principal pessoa afetada será ela mesma.

Falta de humildade

Por outro lado, também temos o orgulho, que é basicamente um sinal claro de que a pessoa sofre de várias inseguranças e se sente fragilizada em relação ao resto da sociedade. Basicamente, a falta de humildade é entendida como um mecanismo de defesa pelo qual se busca aparentar confiança quando na realidade ela não existe.

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A falta de paciência

É importante também evitar a pressa, ou seja, a falta de paciência, outro dos problemas comuns que sofremos atualmente e que nos enfraquecem.

Temos a tendência de querer obter tudo rapidamente e na medida do necessário, e não podemos dar tempo às coisas, mesmo que isso nos garanta que o resultado será o melhor.

Falta de pontualidade

Embora talvez não seja tão negativo quanto outras fragilidades que estamos analisando nesta ocasião, a impontualidade também é um sinal claro de que a pessoa não é capaz de organizar sua própria vida.

Pode ser pelo fato de ser uma pessoa desordenada ou preguiçosa, mas em qualquer caso esse aspecto prejudicará terceiros, mas acima de tudo acaba prejudicando ainda mais a nós mesmos.

Indiferença

Quanto à indiferença, é outra fraqueza, pois se baseia na ausência de empatia. É uma demonstração de egoísmo e crueldade em que a pessoa valoriza muito mais o seu bem-estar do que o bem-estar de terceiros.

O indiferente também vai acabar recebendo o mesmo tratamento dos que estão ao seu redor, mas não se traduz em fazer desaparecer a empatia dessas pessoas, mas aos poucos vão deixando de lado e realmente perdendo o interesse pelos exemplos de egoísmo e de seus. comportamento que pode até ser insultuoso para os outros.

Irresponsabilidade

Por fim, temos também a irresponsabilidade como outra das principais fragilidades, ou seja, existem pessoas que têm dificuldade em assumir a responsabilidade pelas consequências dos seus próprios atos, o que também afetará negativamente tanto as pessoas à sua volta como a si próprias.

Fraquezas pessoais profissionais

Qual sua maior fraqueza?. Sem dúvida, é uma pergunta que nem sempre pode ser respondida corretamente. Porque também trazemos os defeitos pessoais para o campo profissional. Por exemplo, ser desorganizado ou pontual pode nos causar alguns problemas no trabalho. Por isso, é sempre necessário saber quais são os nossos defeitos e trabalhar para melhorá-los.

Em uma entrevista de emprego, eles nos perguntarão sobre nossos defeitos. Não precisamos memorizá-los ou dizer o pior sobre nós mesmos, porque eles podem nos prejudicar diante do trabalho. Nem deve mencionar qualquer tipo de fraqueza que esteja dentro de sua vida pessoal. É melhor não falar diretamente sobre esses defeitos que você tem, mas que está melhorando. É sempre mencionado que: “… sou muito perfeccionista”, ou “sou muito trabalhador”. Não combina com você porque os entrevistadores estão cansados ​​de ouvir a mesma coisa o tempo todo e podem escrever como uma coisa negativa, mesmo que você não queira dizer isso.

Exemplos de pontos fracos para entrevista de emprego

• Como devemos ser sinceros, se o seu problema é atraso, você pode mencioná-lo, mas de uma forma bem estudada. Pode comentar que está um pouco atrasado mas que graças a ter uma agenda eletrónica, com os seus alertas, já conseguiu corrigir este problema.
• Para os ignorantes, não faz mal que também mencionem sua fraqueza, mas sempre contando com o fato de que as aplicações dos dispositivos eletrônicos melhoraram muito que defeito pessoal.
• Se trabalhar em equipe não era o seu objetivo e gerava indiferença, então você pode dizer que se aprende muito para ouvir opiniões diferentes para obter melhores resultados.
• Comente que você costumava ser um pouco desorganizado, mas que você seguiu uma série de diretrizes (que você terá que expor brevemente) para alterá-lo. Isso equivale a um esforço para superar essa fragilidade e o entrevistador levará isso em consideração.

Lembrar admitir falhas pessoais, elas nos darão mais credibilidade. Algo que a empresa valorize. Mas sim, tente preparar seus argumentos, como indicamos nos exemplos. Pois não é bom apontar aqueles que estão diretamente relacionados ao cargo para o qual você está se candidatando e comentá-los diretamente, sem explicação.

Como identificar minhas falhas pessoais 

É muito mais fácil para nós ver falhas em outras pessoas do que em nós mesmos. Quando algo nos incomoda nas outras pessoas, podemos tirar algo bom disso. Porque seremos capazes de escrever aquelas ações que não gostamos. Por exemplo, quando vemos que uma pessoa é apática conosco ou talvez egoísta. Isso nos incomoda? Faríamos o mesmo? Bem, claro que não.

Assim poderemos anotar cada um deles e internalizá-lo para não comprometê-lo da mesma forma. É uma forma de melhorar nossos defeitos e nos tornarmos pessoas melhores. Portanto, a título de resumo, deve-se admitir que para realmente nos conhecermos, precisamos de outras pessoas. De forma indireta, nos farão compreender todas as virtudes e defeitos que se aninham em nós.

Teste de fraquezas

Você deve levar papel e lápis. Você terá que escrever a letra que acompanha a palavra escolhida. Faremos isso horizontalmente. Assim que o teste de fraqueza for concluído, veremos qual letra é mais proficiente e leremos o que corresponde a essa letra. Simples, certo?

1	A) Barulhento	B) Mandona	C) Little Animated	D) sem graça
2	A) indisciplinado	B) hostil	C) Pouco entusiasmo	D) Implacável
3	a) repetidor	B) resistente	C) Ressentido	D) Evasiva
4	A) esquecido	B) homenageado	C) exigente	D) medroso
5	A) Interromper	B) impaciente	c) inseguro	D) indeciso
6	A) Imprevisível	B) Frio	C) Pouco comprometido	D) impopular
7	A) desleixado	B) teimoso	C) Difícil de agradar	D) Hesitante
8	a) tolerante	B) orgulhoso	C) Pessimista	D) sem gosto
9	A) irado	B) argumentador	C) Sem Motivação	D) Melancólico
10	A) Ingênuo	B) Nervoso	c) negativo	D) Separado
11	A) Egocêntrico	B) Workaholic	C) distraído	D) ansioso
12	A) Comunicativo	B) indiscreto	C) Susceptível	D) tímido
13	A) desorganizado	B) Dominante	C) deprimido	D) Duvidoso
14	A) inconsistente	B) intolerante	C) introvertido	D) indiferente
15	A) bagunçado	B) Manipulador	C) Delinquente	D) reclamante
16	A) Ostentação	B) teimoso	C) Cético	D) Devagar
17	A) Emocional	B) Dominador	C) Paciência	D) Preguiçoso
18	A) vertiginoso	B) Mau temperamento	C) desconfiado	D) Sem ambição
19	A) inquieto	B) Precipitar	C) Vingativo	D) Little Will
20	Uma variável	B) Astúcia	C) Comprometimento	D) Crítico

• Se a maioria de suas respostas tiver a letra A: Você quer fazer as coisas de uma forma divertida e pode falar sobre todos os assuntos, sem nenhum tipo de vergonha. Mas entre suas maiores fraquezas está a desorganização. Além disso, você é um pouco ingênuo e confiante. Se você pode delegar o trabalho a outras pessoas, tanto melhor. Você não é daqueles que ficam com os detalhes, a menos que eles te interessem. Você tem que ser ainda mais pontual e um pouco mais organizado.
• Pelo contrário, se a maioria dos as respostas estão com a letra B. Você gosta de ter controle sobre todas as coisas. Você é um tanto dominador, além de mandão. Quando as pessoas não fazem as coisas do jeito que você gosta, seu humor muda drasticamente. Você não gosta de pessoas preguiçosas ou preguiçosas, nem gosta de pessoas desleais. Você deve melhorar levando em consideração a opinião de quem está ao seu redor.
• Si a maioria das respostas é C: Você deseja fazer tudo da maneira certa. Você é responsável e também está atento aos detalhes. Eles costumam te dar ótimos baixos e você fica com muita melancolia. Deve-se notar que outra de suas fraquezas é o seu ressentimento. O que acontece é que você gosta de uma vida ordenada e obedece, além de respeitar as regras. Você gosta de pessoas sérias e odeia o superficial e o impontual. Você tem uma natureza sensível.
• Se você obteve um maior número de respostas D: Você deseja manter a paz a todo custo. Você é uma pessoa legal, embora entre suas fraquezas pessoais esteja a falta de compromisso e também de energia. Quando ninguém quer te ajudar, você se sente só e vai desmoronar, mas a verdade é que você tem a virtude de ser uma pessoa tranquila. Se outras pessoas tomam decisões por você, tanto melhor. Eles se preocupam muito com os sentimentos das pessoas ao seu redor.