Un studiu a arătat că șefii care se consideră incompetenți au o tendință mai mare de a-i lovi pe cei din jur (sursă).
Iată câțiva pași care vă vor indica Cum să fii un șef bun:
1) Nu vă întoarceți spatele lucrătorilor.
Realizați că managementul reușește prin eforturile lucrătorilor.
2) Zbura sus.
Trebuie să ai aspirații mari, obiective minunate, să ceri ce e mai bun din tine și să ceri ce este mai bun dintre ceilalți.
3) Cunoașteți-vă angajații pentru a le cunoaște punctele forte.
De ce lucrezi în această companie? De ce lucrezi în acest departament? Ce îi motivează? Dacă știi să-ți aliniezi motivațiile cu obiectivele tale, vei deveni un bun manager.
Amintiți-vă că sunt oameni cu care veți petrece mult timp în viața voastră. Trebuie să le cunoști temeinic.
4) Învață-i să rezolve probleme fără intervenția ta.
Delegați responsabilități și aveți încredere în capacitatea angajaților dvs.
5) Faceți față fiecărei probleme în mod clar și direct.
Nu este vorba de zdrobirea altora, ci de a fi direct și sincer. Este un economisitor de timp imens și, sincer, merită. Amintiți-vă că obiectivul dvs. este de a promova un comportament productiv și de a păstra respectul față de ceilalți, nu de a vă contraria angajații.
Amintiți-vă, încercați să fiți un șef bun, altfel ceea ce se întâmplă cu protagonistul acestui videoclip vi se va întâmpla: