Gli estroversi sono davvero leader migliori degli introversi? Può un introverso essere un buon leader?
Molti studi hanno dimostrato negli anni una relazione positiva tra estroversione e leadership. Forse questo è il motivo per cui è più probabile che gli estroversi vengano scelti per posizioni manageriali. Questo significa che un introverso non può essere un buon leader?
La risposta è semplice: un introverso può essere semplicemente un buon leader.
Molti leader di successo erano introversi, ad esempio Abraham Lincoln, Gandhi e negli affari Bill Gates e Warren Buffett. Allora qual è il fattore chiave di cui hanno bisogno sia gli estroversi che gli introversi per emergere leader efficaci?
Gli esperti di leadership suggeriscono che l'elemento chiave siano buone abilità sociali.
Il solo fatto di essere una persona estroversa non garantisce che sarai un buon leader. In altre parole, solo gli estroversi con abilità sociali possono diventare buoni leader. Questi tipi di abilità sono essenziali se il leader è un estroverso o un introverso.
La chiave per essere un buon leader è quindi sviluppare buone capacità sociali. Se sei un introverso, puoi diventare un buon leader se ti interessa coltivare queste abilità sociali.