ಜನರು ನಿರಂತರವಾಗಿ ಸಂವಹನ ನಡೆಸುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಅದನ್ನು ಅರಿತುಕೊಳ್ಳದೆ, ನಮ್ಮಲ್ಲಿ ಮೇಲುಗೈ ಸಾಧಿಸುವ ವಿಭಿನ್ನ ಶೈಲಿಯ ಸಂವಹನಗಳಿವೆ, ಅವುಗಳಲ್ಲಿ 4 ಪ್ರಮುಖ ಅಥವಾ ಹೆಚ್ಚು ಬಳಸಿದ ಬಗ್ಗೆ ನಾವು ನಿಮ್ಮೊಂದಿಗೆ ಮಾತನಾಡಲಿದ್ದೇವೆ. ನಾವು ಅದನ್ನು ಹೈಲೈಟ್ ಮಾಡಲು ಬಯಸುತ್ತೇವೆ ಇದು ಸಂವಹನ ಶೈಲಿಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಮತ್ತು ಯಾವುದೇ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಜನರ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಅಲ್ಲ.
ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಆಕ್ರಮಣಕಾರಿ ಸಂವಹನ ಶೈಲಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದರೆ, ಅವನು ಸಾರ್ವಕಾಲಿಕ ಆಕ್ರಮಣಕಾರಿ ವ್ಯಕ್ತಿ ಎಂದು ಇದರ ಅರ್ಥವಲ್ಲ. ನೀಡುವವರ ಶೈಲಿಯನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿ, ಸ್ವೀಕರಿಸುವವರು ಒಂದು ಅಥವಾ ಇನ್ನೊಂದು ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿರಬಹುದು. ಸಂವಹನ ಶೈಲಿಯು ವಿಶಿಷ್ಟವಾದದ್ದಲ್ಲ, ನಾವು ನಮ್ಮನ್ನು ಕಂಡುಕೊಳ್ಳುವ ಪರಿಸ್ಥಿತಿ ಅಥವಾ ಸಂದರ್ಭಗಳನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿ ನಾವೆಲ್ಲರೂ ವಿವಿಧ ಸಂವಹನ ಶೈಲಿಗಳನ್ನು ಹೊಂದಬಹುದು.
ನಿಷ್ಕ್ರಿಯ ಸಂವಹನ ಶೈಲಿ
ಸಂವಹನದ ಈ ಶೈಲಿಯಲ್ಲಿ, ಕಳುಹಿಸುವವರು ತಮ್ಮ ಆಲೋಚನೆಗಳು, ಅವರ ನಂಬಿಕೆಗಳು, ಅವರ ಭಾವನೆಗಳು ಮತ್ತು ಅವರ ಸ್ವಂತ ಅಗತ್ಯಗಳನ್ನು ಮರೆಮಾಡುತ್ತಾರೆ ಅಥವಾ ಪ್ರತಿಬಂಧಿಸುತ್ತಾರೆ. ಇದು ನಿರಾಕರಣೆಯ ಭಯ, ಇತರರ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಯ ಬಗ್ಗೆ ಅಭದ್ರತೆ ಅಥವಾ ಇನ್ನಾವುದೇ ಕಾರಣದಿಂದ ಇರಬಹುದು. ಇದು ಸಂವಹನದ ಹರಿವನ್ನು ನಿಲ್ಲಿಸುತ್ತದೆ ಸ್ವೀಕರಿಸುವವರಿಗೆ ಕಳುಹಿಸುವವರ ನೈಜ ಅಗತ್ಯಗಳು ಮತ್ತು ಆಲೋಚನೆಗಳು ತಿಳಿದಿಲ್ಲ ಮತ್ತು ಗೊಂದಲವನ್ನು ಉಂಟುಮಾಡಬಹುದು.
ನಿಷ್ಕ್ರಿಯ ಸಂವಹನ ಶೈಲಿಯನ್ನು ಬಳಸುವ ಜನರು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ನೇರ ನೋಟವನ್ನು ತಪ್ಪಿಸುತ್ತಾರೆ, ನೆಲವನ್ನು ನೋಡುತ್ತಾರೆ ಅಥವಾ ನೇರ ಕಣ್ಣಿನ ಸಂಪರ್ಕವನ್ನು ತಪ್ಪಿಸುತ್ತಾರೆ. ಧ್ವನಿಯ ಸ್ವರವು ಕಡಿಮೆಯಿರುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ದೇಹದ ಭಂಗಿಯು ಕುಗ್ಗಿದ ದೇಹ, ಇಳಿಬೀಳುವ ಭುಜಗಳೊಂದಿಗೆ ತೋರಿಸಲ್ಪಡುತ್ತದೆ...
ಈ ಸಂವಹನ ಶೈಲಿಯನ್ನು ಬಳಸಿದಾಗ, ತುಂಬಾ ಸ್ಪಷ್ಟವಾದ ಸಂದೇಶಗಳನ್ನು ಈ ರೀತಿಯ ಪದಗಳನ್ನು ಬಳಸುವುದನ್ನು ತಪ್ಪಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ: ನಾನು ಊಹಿಸುತ್ತೇನೆ, ಬಹುಶಃ, ನಾನು ಅದನ್ನು ಹೇಳಲು ಬಯಸುತ್ತೇನೆ, ಅದು ಮುಖ್ಯವಲ್ಲ ಆದರೆ, ಅದು ಅಪ್ರಸ್ತುತವಾಗುತ್ತದೆ, ಇತ್ಯಾದಿ.
ಈ ರೀತಿಯ ನಿಷ್ಕ್ರಿಯ ಸಂವಹನವನ್ನು ಬಳಸಿದಾಗ, ಪರಸ್ಪರ ಸಂಘರ್ಷಗಳು ಮತ್ತು ದುಃಖ, ಕೋಪ ಮತ್ತು ನಮ್ಮ ಬಗ್ಗೆ ಅಥವಾ ಇತರರ ಬಗ್ಗೆ ಅಸಮಾಧಾನದ ಭಾವನೆಗಳು ಉಂಟಾಗಬಹುದು. ಕಳುಹಿಸುವವರು ತಮ್ಮ ಅಗತ್ಯಗಳನ್ನು ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗದ ಕಾರಣ ಇದು ಸಂಭವಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಸಂವಹನದಲ್ಲಿ ನಿಜವಾದ ವಿನಿಮಯವಿಲ್ಲ. ಸ್ವೀಕರಿಸುವವರು ಗೊಂದಲಕ್ಕೊಳಗಾಗುತ್ತಾರೆ ಏಕೆಂದರೆ ಅವರು ಕಳುಹಿಸುವವರನ್ನು ಚೆನ್ನಾಗಿ ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುವುದಿಲ್ಲ.
ಆಕ್ರಮಣಕಾರಿ ಸಂವಹನ ಶೈಲಿ
ಈ ಸಂವಹನ ಶೈಲಿಯು ಇತರರು ಏನು ಯೋಚಿಸುತ್ತಾರೆ ಅಥವಾ ಅನುಭವಿಸುತ್ತಾರೆ ಎಂಬುದನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳದೆ ಇತರರ ಮೇಲೆ ಅಗತ್ಯತೆಗಳು ಮತ್ತು ಅಭಿಪ್ರಾಯಗಳನ್ನು ಹೇರುವುದನ್ನು ಆಧರಿಸಿದೆ. ಅವಮಾನಗಳು ಅಥವಾ ಆರೋಪಗಳು ಇರಬಹುದು ಅಥವಾ ಇಲ್ಲದಿರಬಹುದು, ಆದರೆ ಇದು ತೀವ್ರವಾದ ಸಂವಹನದಂತೆ ಭಾಸವಾಗುತ್ತದೆ, ಅದು ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಪ್ರಾಬಲ್ಯ ಹೊಂದಿರುವುದರಿಂದ ಮತ್ತು ಇನ್ನೊಬ್ಬರು ಅದನ್ನು ಅರಿತುಕೊಳ್ಳದೆಯೇ ಸಲ್ಲಿಸುವುದರಿಂದ ಅಸ್ವಸ್ಥತೆಯನ್ನು ಉಂಟುಮಾಡುತ್ತದೆ. ಆಕ್ರಮಣಕಾರಿ ಸಂವಹನ ಶೈಲಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಇತರರನ್ನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುವುದಿಲ್ಲ, ಅವನು ತನ್ನ ಮೇಲೆ ಮಾತ್ರ ಕೇಂದ್ರೀಕರಿಸುತ್ತಾನೆ.
ಆಕ್ರಮಣಕಾರಿ ಶೈಲಿಯಲ್ಲಿ, ಮುಖವು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಉದ್ವಿಗ್ನವಾಗಿರುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಪ್ರತಿಕೂಲ ಅಭಿವ್ಯಕ್ತಿಗಳು ಮತ್ತು ಭಾವನೆಗಳೊಂದಿಗೆ, ಕೋಪ ಮತ್ತು ಆಕ್ರಮಣಶೀಲತೆಯು ಮುಖ್ಯ ಸಂವಹನಕಾರರಾಗಿರುತ್ತದೆ. ನೋಟವು ಧಿಕ್ಕರಿಸಬಹುದು ಮತ್ತು ಧ್ವನಿ ಜೋರಾಗಿ ಮತ್ತು ಬಲಶಾಲಿಯಾಗಿರಬಹುದು. ದೇಹದ ಸನ್ನೆಗಳು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಪ್ರಬಲ ಶೈಲಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತವೆ.
ಕೆಲವು ಅಭಿವ್ಯಕ್ತಿಗಳು ಈ ಸಂವಹನ ಶೈಲಿಯಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ಬಳಸಲಾಗುತ್ತದೆ: ಇದು ನಿಮ್ಮ ತಪ್ಪು, ನೀವು ಉತ್ತಮ ..., ನಿಮಗೆ ಕಲ್ಪನೆ ಇಲ್ಲ, ನೀವು ತಪ್ಪು ಮಾಡಿದ್ದೀರಿ, ನೀವು ತಮಾಷೆ ಮಾಡಬೇಕು, ನೀವು ನನ್ನ ಮಾತು ಕೇಳಿದರೆ ನೀವು ಚೆನ್ನಾಗಿ ಮಾಡುತ್ತೀರಿ, ನೀವು ಮಾಡಬೇಕು, ಇತ್ಯಾದಿ. ಅವರು ಅವಮಾನ ಮತ್ತು ಟೀಕೆಯ ಪದಗಳನ್ನು ಸಹ ಒಳಗೊಂಡಿರಬಹುದು.
ಈ ಸಂವಹನ ಶೈಲಿಯು ಅಭ್ಯಾಸದ ಪರಸ್ಪರ ಘರ್ಷಣೆಗಳನ್ನು ಸೃಷ್ಟಿಸುತ್ತದೆ ಏಕೆಂದರೆ ಎರಡು ಜನರ ನಡುವೆ ದೃಢವಾದ ಅಡಿಪಾಯವನ್ನು ನಿರ್ಮಿಸಲಾಗಿಲ್ಲ. ಆಕ್ರಮಣಕಾರಿ ಸಂವಹನ ಶೈಲಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ಜನರು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಹತಾಶೆಗೊಂಡ ಜನರು, ತಮ್ಮ ಜೀವನದಲ್ಲಿ ಅತೃಪ್ತರಾಗಿದ್ದಾರೆ, ಅವರು ನಿಯಂತ್ರಣವನ್ನು ಕಳೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆ ಅಥವಾ ಯಾವಾಗಲೂ ಕೋಪಗೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆ.
ನಿಷ್ಕ್ರಿಯ-ಆಕ್ರಮಣಕಾರಿ ಸಂವಹನ ಶೈಲಿ
ಈ ಸಂವಹನ ಶೈಲಿಯು ಚರ್ಚಿಸಿದ ಮೊದಲ ಎರಡರ ಸಂಯೋಜನೆಯಾಗಿದೆ. ಇದು ಯಾವಾಗಲೂ ತನ್ನ ಅಸ್ವಸ್ಥತೆಯನ್ನು ತೋರಿಸಲು ಸುಳಿವುಗಳನ್ನು ಹುಡುಕುವ ನೇರ ಶೈಲಿಯಲ್ಲ. ಅವರು ಆಯ್ದ ಮತ್ತು ಕೆಲವು ಜನರೊಂದಿಗೆ ಆಹ್ಲಾದಕರ ಮತ್ತು ಇತರರೊಂದಿಗೆ ಅಹಿತಕರವಾಗಿರುತ್ತಾರೆ.. ಸಂಘರ್ಷ ಉಂಟಾದಾಗ ನೇರವಾಗಿ ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ಪರಿಹರಿಸುವುದನ್ನು ತಪ್ಪಿಸಿ ಮತ್ತು ಪ್ರಶ್ನೆಯಲ್ಲಿರುವ ಘರ್ಷಣೆಯೊಂದಿಗೆ ಯಾವುದೇ ಸಂಬಂಧವಿಲ್ಲದಿದ್ದರೂ ಸಹ ಅವನು ಅದನ್ನು ಮಾಡಲು ಇತರ ಜನರನ್ನು "ಬಳಸಬಹುದು".
ಅವರು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಸ್ನೇಹಪರವಾಗಿ ಕಾಣುತ್ತಾರೆ ಆದರೆ ಅವರು ಕೆಲವು ರೀತಿಯ ನಕಾರಾತ್ಮಕ ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆಯನ್ನು ಅನುಭವಿಸುವವರೊಂದಿಗೆ ಇರುವುದಿಲ್ಲ. ಅವರ ಮಾತುಗಳು ದಯೆಯಿದ್ದರೂ ಅಸಹ್ಯಕರ ಧ್ವನಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತಾರೆ.
ಅವರು ತಮ್ಮ ಮನಸ್ಸನ್ನು ನೇರವಾಗಿ ಮಾತನಾಡುವುದಿಲ್ಲ ಆದರೆ ಧಿಕ್ಕರಿಸಿ ಅಥವಾ ತಿರಸ್ಕಾರದಿಂದ ನೋಡುತ್ತಾರೆ. ಸಂಘರ್ಷದೊಂದಿಗೆ ಯಾವುದೇ ಸಂಬಂಧವಿಲ್ಲದ ಜನರೊಂದಿಗೆ ಅವರು ತಮ್ಮ ಸಮಸ್ಯೆಯ ಬಗ್ಗೆ ಮಾತನಾಡುತ್ತಾರೆ. ನಿಮ್ಮ ದೇಹ ಭಾಷೆ ಅಥವಾ ಅವನ ಮಾತುಗಳು ಅವನು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಯೋಚಿಸುವದಕ್ಕಿಂತ ಭಿನ್ನವಾಗಿರುತ್ತವೆ ಅಥವಾ ಅವರ ನಡವಳಿಕೆಯೊಂದಿಗೆ. ಈ ರೀತಿಯ ಸಂವಹನವು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ವ್ಯಕ್ತಿಗೆ ಮತ್ತು ಇತರರಿಗೆ ಆಂತರಿಕವಾಗಿ ಸಂಘರ್ಷಗಳನ್ನು ಉಂಟುಮಾಡುತ್ತದೆ.
ಸಮರ್ಥನೀಯ ಸಂವಹನ ಶೈಲಿ
ಈ ಸಂವಹನ ಶೈಲಿಯು ಜನರು ಉತ್ತಮ ಪರಸ್ಪರ ಸಂಬಂಧವನ್ನು ಹೊಂದಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ ಏಕೆಂದರೆ ಒಬ್ಬರು ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸುವ ಮತ್ತು ಯೋಚಿಸುವ ಮತ್ತು ನಡವಳಿಕೆಯ ನಡುವೆ ಸುಸಂಬದ್ಧತೆ ಇರುತ್ತದೆ. ಇದನ್ನು ಪ್ರಾಮಾಣಿಕವಾಗಿ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಇತರರ ಆಲೋಚನೆಗಳನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತದೆ.
ಅವರು ತಮ್ಮ ಸ್ವಂತ ಅಗತ್ಯತೆಗಳನ್ನು ಅಥವಾ ಆಲೋಚನೆಗಳನ್ನು ಇತರ ಜನರನ್ನು ಅಪರಾಧ ಮಾಡದೆ ಅಥವಾ ಅನಾನುಕೂಲಗೊಳಿಸದೆ ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸುತ್ತಾರೆ. ಪ್ರಾಬಲ್ಯವನ್ನು ಬಯಸುವುದಿಲ್ಲ, ಇದು ಕೇವಲ ಪರಿಣಾಮಕಾರಿ ಸಂವಹನ ಶೈಲಿಯಾಗಿದೆ, ಅಲ್ಲಿ ಒಬ್ಬರು ಇತರರನ್ನು ನೋಯಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸದೆ ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿ ಮಾತನಾಡುತ್ತಾರೆ.
ಈ ಸಂವಹನ ಶೈಲಿಯಲ್ಲಿ ಮುಖದ ಅಭಿವ್ಯಕ್ತಿ ಶಾಂತ ಮತ್ತು ಆಹ್ಲಾದಕರವಾಗಿರುತ್ತದೆ. ನೋಟವು ನೇರವಾಗಿರುತ್ತದೆ ಆದರೆ ಆಕ್ರಮಣಕಾರಿ ಅಥವಾ ಪ್ರಬಲವಾಗಿಲ್ಲ, ಸ್ಪಷ್ಟ ಮತ್ತು ದೃಢವಾದ ಧ್ವನಿಯೊಂದಿಗೆ. ಸನ್ನೆಗಳು ಶಾಂತವಾಗಿರುತ್ತವೆ ಮತ್ತು ಬೆದರಿಸುವುದಿಲ್ಲ.
ಆಲೋಚನೆಗಳು, ಭಾವನೆಗಳು ಅಥವಾ ಆಲೋಚನೆಗಳನ್ನು ಸೂಕ್ತವಾಗಿ ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಇತರರ ಹಕ್ಕುಗಳನ್ನು ಗೌರವಿಸುತ್ತದೆ ಆದರೆ ತಮ್ಮದೇ ಆದದನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತದೆ. ಇತರ ವ್ಯಕ್ತಿಯನ್ನು ಎಂದಿಗೂ ಅನರ್ಹಗೊಳಿಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ ಮತ್ತು ದೃಢವಾದ ಪದಗುಚ್ಛಗಳನ್ನು ಬಳಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಉದಾಹರಣೆಗೆ: ನಾನು ಭಾವಿಸುತ್ತೇನೆ, ನಾನು ನಂಬುತ್ತೇನೆ, ನಾನು ಭಾವಿಸುತ್ತೇನೆ, ನಾನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಂಡಿದ್ದೇನೆ, ನೀವು ಮಾಡುವಾಗ ನಾನು ಭಾವಿಸುತ್ತೇನೆ, ನಾನು ಬಯಸುತ್ತೇನೆ, ನೀವು ಏನು ಯೋಚಿಸುತ್ತೀರಿ ..., ಇತ್ಯಾದಿ. .
ಬಳಸಿದ ನುಡಿಗಟ್ಟುಗಳು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಇತರರ ಕಡೆಗೆ ಸಮಗ್ರವಾಗಿರುತ್ತವೆ ಮತ್ತು ಧನಾತ್ಮಕವಾಗಿರುತ್ತವೆ, ತಮ್ಮದೇ ಆದ ಆಸೆಗಳನ್ನು ಮತ್ತು ಅಗತ್ಯಗಳನ್ನು ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸುತ್ತವೆ, ಆದರೆ ಇತರರ ಅಗತ್ಯಗಳನ್ನು ಮತ್ತು ಅಗತ್ಯಗಳನ್ನು ಮೌಲ್ಯೀಕರಿಸುವಾಗ.
ಸಂವಹನದ ಈ ಶೈಲಿಯು ಜನರ ನಡುವೆ ದ್ರವ ಸಂಬಂಧವನ್ನು ಅನುಮತಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಅದನ್ನು ತೃಪ್ತಿಕರವಾಗಿಸುತ್ತದೆ. ಯಾವುದೇ ಉದ್ವಿಗ್ನತೆ ಇಲ್ಲ ಮತ್ತು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಇರಬಹುದಾದ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಪರಿಹರಿಸುತ್ತದೆ. ಈ ಸಂವಹನ ಶೈಲಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ತನ್ನ ಬಗ್ಗೆ ಮತ್ತು ಇತರರೊಂದಿಗೆ ಒಳ್ಳೆಯವನಾಗಿರುತ್ತಾನೆ.
ಈಗ ನೀವು 4 ಸಂವಹನ ಶೈಲಿಗಳನ್ನು ತಿಳಿದಿದ್ದೀರಿ, ನೀವು ಒಂದು ಅಥವಾ ಇನ್ನೊಂದರೊಂದಿಗೆ ಹೆಚ್ಚು ಗುರುತಿಸಿಕೊಂಡಿದ್ದೀರಾ? ನಾವು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ನಮ್ಮನ್ನು ಕಂಡುಕೊಳ್ಳುವ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ 4 ಅನ್ನು ಸಂಯೋಜಿಸುತ್ತೇವೆ, ಆದರೆ ನಿಸ್ಸಂದೇಹವಾಗಿ, ನಾವು ಯಾವಾಗಲೂ ಕೊನೆಯ ಸಂವಹನ ಶೈಲಿಯನ್ನು ಬಳಸಬಹುದೆಂದು ನಾವು ಪ್ರಯತ್ನಿಸಬೇಕು.