경의 : 가면을 쓴 존경

우리는 공손함이 부재로 인해 종종 눈에 띄는 사회에 살고 있습니다. 다른 사람에 대한 존중은 사람들이 그저 잊는 유토피아 인 것 같습니다. 경의는 개인 생활, 직업 생활에서 ... 누구나 자신에 대한 것입니다.

이 용어가 의미하는 바를 모르거나 들어 본 적이 없을 수도 있습니다. 오늘부터 그것이 얼마나 중요한지, 자신의 삶에서 경의를 표하고 다른 사람들에게 자신을 보여주는 것이 얼마나 필요한지 깨닫게 될 것입니다. 대인 관계를 개선하기 위해서는 경의 외에 다른 것도 필요합니다.

무엇입니까

우리가 존중을 언급 할 때 우리는 다른 사람에 대한 존중에 대해 말하는 것입니다. 누군가가 다른 사람에 대한 존중이나 과도한 절제 때문에 다른 사람에게 존경과 예의를 보이는 행동을 보일 때입니다. 이 조절은 대인 관계를 건강하게 유지하고 상대방이 화를 내지 않도록하기 위해 수행 될 수 있습니다.

따라서 존중은 다른 사람에 대한 특별한 대우의 한 형태로도 이해 될 수 있습니다. 존중, 배려, 사려 깊음 또는 안일함과 같은 다른 동의어로 이해할 수 있습니다.

따라서 공손하게 행동하는 사람은 특정한 이유로 사람에게 친절이나 예의를 보이려고 노력할 것입니다. 나이 때문에 특별한 관심이나 배려가 나타납니다. 이러한 방식으로 행동하는 사람에게 영향을 미치는 직업 또는 기타 요인에 의해.

동의하지 않더라도 자신의 의견에 모순되지 않고, 앉기를 선호하더라도 사람에게 자리를주는 등 다른 방식으로 드러나는 사람에 대한 추가적인 존중입니다. 설사 많은 사람들이 공손함으로 착각합니다. 경의는 겸손으로 알려진 것에 더 가깝습니다.

사회 존중

진정한 존중은 존중보다 더 중요합니다. 어떤 방식 으로든 존중하는 것은 다른 사람을위한 특별한 시간을 갖는 것이므로 겸손하거나 현실적이지 않은 방식으로 행동합니다. 많은 경우 사람들이 존중하거나 예의를 갖기 때문입니다. 다른 사람은 숨겨진 생각으로 이루어집니다.

대신, 타인에 대한 진정한 존경심이 드러날 때 대인 관계가 선호되고 사람들 사이에 만족스러운 유대가 형성됩니다. 존경심을 나타내면 존경심을 갖게됩니다. 그러나 존경심을 보이면 항상 그런 것은 아니지만 타인에 대해 "열등한"태도를 보이기 때문에 존경심을 가질 수도 있습니다.

사람들 사이의 존중은 그들 사이에 존재하는 차이점을 받아들이면서 갈등없이 살 수 있도록 도와줍니다. 사람을 존중하는 것은 다른 사람을 판단하지 못하게하는 감정적 거리 인 서로 거리를 두는 것을 배우는 것입니다. 다른 사람이 누구인지에 관계없이 다른 사람은 개인차를 고려합니다. 다른 사람은 어떤 식 으로든 변경하거나 지금과는 다른 사람이 될 의도가 없습니다.

자존심도 마찬가지입니다. 자신을 존중한다면 자신의 강점과 약점을 받아 들여 삶의 긍정적 인 부분을 향상시키고 가장 부정적인 부분에서 배우게 될 것입니다. 당신이 자신의 사람을 존중할 때, 당신은 자신과 타인에 대해 실제적인 방식으로 행동 할 것이며, 자신을 누구보다 낫거나 더 나쁘게 믿지 않고, 자신과 다른 사람을 대할 것이며, 자신이 아닌 방식으로 행동하지 않을 것입니다. 예를 들어, 당신이 다르게 생각하고 당신의 의견을 들어야한다고 믿는 경우, 당신은 사람을 경멸하지 않을 것입니다. 즉, 자신과 모순되는 상사와 마주하고 있지만 자신의 의견을 단호하고 단호하게 보여야한다고 생각한다면 당신은 매우 예의 바르게 그에게 당신의 의견을 존중하지만 경의없이, 예의와 겸손 함없이 알려줄 것입니다.

타인에 대한 존중

다른 사람과 자신을 존중하는 법을 배우는 것이 중요합니다. 존중한다는 것은 다른 사람을 받아들이고, 모든 사람이 자신의 생각, 생각, 느낌, 행동 및 기타 이유로 자신이 진정 누구인지 선택할 권리가 있음을 이해하는 것입니다. 당신이 다른 사람을 판단하고, 그들을 모욕하고, 그들의 행동이나 사고 방식을 박탈한다면 ... 당신은 존경의 선을 넘게 될 것입니다.

모든 사람은 다른 사람보다 낫거나 나빠질 필요없이 자신이 될 권리가 있습니다. 하지만 당신은 교육받은 사람이어야하지만 진정한 교육을 받아야합니다. 이것은 당신이 존경과 단호함을 가지고 그렇게하는 한 당신보다 나이가 많거나 더 높은 "신분"을 가진 사람이 있어도 당신이 생각하는 것을 말할 수 있다는 것을 의미합니다. 노년층에게 자리를주고 싶거나 자신보다 더 필요한 사람이라면 마음대로하되 일어나지 마십시오. 당신이 당신의 마음에 그렇게 느끼지 않을 때 단지 예의를 지키지 않는 것입니다. 왜냐하면 당신은 진짜 사람이 아니기 때문입니다.

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무례는 무엇입니까

사람은 다를 수 있지만 그 차이 속에서 존중과 조화를 이루며 살 수 있도록 우리의 역할을 다해야합니다. 대인 관계가 올바르게 흐르도록합니다. 다른 사람들이 우리처럼 생각하거나 우리가 전에 해본 적이 있고 그 호혜성을 원하기 때문에 그들이 우리와 똑같이하는 척하는 것은 비현실입니다. 다른 사람을 위해 무언가를 할 때는 진심으로하고 당신이 할 수있는 최선이라고 생각해서가 아닙니다.

진정한 방식으로 다른 사람을 존중한다는 것은 그의 결정이나 행동에 대해 그를 판단하는 것이 아닙니다. 다른 사람을 비난하거나 비난하지 않는다는 것은 ... 진정으로 다른 사람을 마음에서 받아들이는 것이지 우리가 정말로 다른 것을 생각하거나 느끼고 있더라도 예의를 나타내는 태도를 나타내는 것이 아닙니다. 존 중심을 가지고 행동하는 것은 거짓의 가면에 숨겨진 존경심을 나타내는 것입니다. 아마도 다른 상황에서는 당신 앞에있는 사람에 대한 존경심을 나타내지 않을 것이기 때문입니다. 이러한 의미에서 내부 작업을 수행하여 이런 식으로 당신은 자신과 다른 사람들에게 진정성을 가질 수 있습니다.

이를 달성하려면 자신과 타인에게 공감하고 타인에 대한 수용과 존중의 의사 소통 태도를 보여야합니다. 항상 같은 의견이나 삶의 방식을 공유하는 것은 아니지만 대립이나 갈등이 있어야한다는 의미는 아닙니다.