Ako vyrobiť sprievodný list

prezentačný list

Napísanie motivačného listu je nevyhnutnou súčasťou takmer všetkých žiadostí o zamestnanie. Nielenže musíte dbať na to, aby ste svoje zručnosti a schopnosti predali recruiterom, ale musíte to urobiť aj jasným a stručným spôsobom, čo v konečnom dôsledku presvedčí čitateľa, aby sa s vami chcel zoznámiť.

Sprievodný list je dokument, ktorý posielate so svojím životopisom (tradične ako obal). Od životopisu sa však líši v tom, že nie je písomným prehľadom vašich schopností a skúseností, ale je napísaný konkrétne s ohľadom na prácu, o ktorú sa uchádzate. čo vám umožní zvýrazniť určité oblasti, o ktorých si myslíte, že by boli vhodné pre rolu, ktorú chcete obsadiť.

Pre každú prácu napíšte nový motivačný list

Áno, je oveľa rýchlejšie a jednoduchšie prevziať sprievodný list, ktorý ste napísali k vašej poslednej žiadosti, zmeniť názov spoločnosti a odoslať ho. Väčšina zamestnávateľov však chce vidieť, že ste skutočne nadšení z konkrétnej pozície a spoločnosti, čo znamená vytvorenie personalizovaného listu pre každú pozíciu, o ktorú sa uchádzate.

Aj keď je v poriadku recyklovať niekoľko silných viet a fráz z jedného motivačného listu do druhého, ani neuvažujte o odoslaní 100% všeobecného listu. Ak má spoločnosť podozrenie, že hľadáte masívnu prácu, vaša žiadosť pôjde do koša.

prezentačný list

Čo by mal obsahovať sprievodný list?

Hoci sú sprievodné listy oveľa menej prísne ako životopisy, stále existujú veci, ktoré sa vždy budete musieť snažiť zahrnúť. Tu je niekoľko základných vecí, ktoré by ste sa mali pokúsiť zahrnúť do sprievodného listu:

  • Vaše nevyhnutné osobné údaje
  • Názov spoločnosti a osoby, ktorú oslovujete
  • Kde ste našli voľné miesto
  • Prečo sa zaujímate o túto prácu?
  • Prečo si myslíte, že ste vhodný na danú prácu
  • Čo môžete urobiť pre spoločnosť
  • Záverečné vyhlásenia (oceniť čas, ktorý vám venovali)

Ako štruktúrovať sprievodný list

Neexistujú žiadne stanovené pravidlá na písanie motivačného listu, v skutočnosti je dôležité, aby stelesňovala vašu osobnosť a spôsob, akým robíte veci v práci. Musíte sa uistiť, že list je dobrý, aby zapôsobil na náborových pracovníkov. Tu vám uvedieme niekoľko príkladov, ktoré vám uľahčia zostavenie a napísanie dokonalého motivačného listu.

Začiatok listu

V tejto časti budete musieť napísať, prečo spoločnosť oslovujete. Aký je tvoj cieľ. Tento odsek by mal byť krátky a jasný, vysvetlite, prečo ste sa skontaktovali. Môžete im povedať, kde ste našli pracovnú ponuku a či to bolo od niekoho, kto vám poradil.

príklad: Chcel by som sa uchádzať o pozíciu novinára, ktorá je momentálne inzerovaná vo vašej spoločnosti. Prikladám svoj životopis, aby ste to mohli zvážiť.

Druhý odsek

V druhom odseku budete musieť hovoriť o tom, prečo ste tou správnou osobou pre túto prácu. Budete musieť stručne opísať, aké sú vaše odborné akademické kvalifikácie, aby vedeli, prečo sú vhodné na túto úlohu. Musíte sa uistiť, že odkazujete na každú zo zručností uvedených v popise práce.

Ak chcete študovať, musíte sa vedieť sústrediť

príklad: Ako môžete vidieť v mojom priloženom životopise, mám viac ako štyri roky skúseností v tomto sektore a som si istý, že moje znalosti a skúsenosti by mohli prispieť k tejto práci veľkým prínosom. Moje nazbierané schopnosti v tomto čase zo mňa robia ideálneho kandidáta na túto pozíciu.

Tretí odsek

V tejto sekcii budete musieť hovoriť o tom, čo môžete urobiť a prispieť spoločnosti. Je to vaša príležitosť zdôrazniť, čím môžete prispieť. Zhrňte svoje kariérne ciele a rozviňte najsilnejšie stránky svojho životopisu. Podporte všetky svoje zručnosti, aby videli, že ste na túto prácu plne kvalifikovaní.

príklad: Na predchádzajúcej pozícii novinára v spoločnosti X som bol zodpovedný za zvyšovanie portfólia klientov, zvyšovanie príjmov spoločnosti vďaka mojej práci. (A stručne opíšte, aká bola vaša práca, a ak je to potrebné, môžete uviesť mená bývalých šéfov alebo manažérov, ktorí o vás môžu dobre hovoriť, ak potrebujete referencie akéhokoľvek druhu, aby ste mohli dať pravdivosť a dôveryhodnosť slovám, ktoré prenášate. oni).

Štyri odseky

Vo štvrtom odseku musíte zopakovať svoj záujem o danú rolu a dôvod, prečo ste na túto prácu dokonalá osoba (pri opakovaní informácií to urobte tak, aby boli slová pre čitateľa príťažlivé). Je tiež vhodný čas na to, aby ste spoločnosti naznačili, že by ste sa chceli so zamestnávateľom stretnúť na a rozhovor.

príklad: Verím, že na moju žiadosť zareagujem kladne, a tak budem môcť absolvovať formálny pohovor so zamestnávateľom spoločnosti. S mojimi predchádzajúcimi skúsenosťami a znalosťami som si istý, že môžem začať aktívne prispievať k vášmu podnikaniu čo najskôr a mať dobrý pracovný vzťah. Ďakujeme za váš čas a zváženie. Teším sa na stretnutie s vami, aby sme ďalej prediskutovali moju žiadosť.

Uzávierka sprievodného listu

Podpíšte sprievodný list tak, že na konci bude „S pozdravom“ a za ním bude vaše meno. Týmto spôsobom podpíšete list s autoritou a tvrdosťou.

Deduktívna metóda

Pamätajte, že je nevyhnutné, aby ste nenapísali rovnaký list všetkým spoločnostiam. Spoločnosť musí mať pocit, že ste sa dobre informovali o práci, ku ktorej chcete získať prístup, a predovšetkým, že spoločnosť dobre poznáte. Že všetko, čo hovoríte, je pravda a že ak majú pochybnosti, môžu mať referenčný kontakt, aby sa porozprávali o vašich pracovných schopnostiach s niekým, kto ťa dobre pozná.

Týmto spôsobom bude mať spoločnosť väčšiu dôveru vo vašu aplikáciu v porovnaní s akoukoľvek inou aplikáciou, ktorá jej bude predložená, a bude vás môcť vziať do úvahy. Motivačný list výrazne oživí váš životopis, takže je dôležité, aby ste si dali záležať na detailoch. A) Áno, Budete mať prístup k práci, ktorá vás tak veľmi zaujíma, a prispôsobíte si ju.


Zanechajte svoj komentár

Vaša e-mailová adresa nebude zverejnená. Povinné položky sú označené *

  1. Zodpovedný za údaje: Miguel Ángel Gatón
  2. Účel údajov: Kontrolný SPAM, správa komentárov.
  3. Legitimácia: Váš súhlas
  4. Oznamovanie údajov: Údaje nebudú poskytnuté tretím stranám, iba ak to vyplýva zo zákona.
  5. Ukladanie dát: Databáza hostená spoločnosťou Occentus Networks (EU)
  6. Práva: Svoje údaje môžete kedykoľvek obmedziť, obnoviť a vymazať.