Thật không hài lòng khi làm việc mà bạn không thích hoặc tệ hơn, một cái gì đó bạn ghét. Bạn có thể ghét nhiệm vụ của mình, đồng nghiệp (nếu bạn ghét tất cả, nghĩa là bạn đang có một vấn đề nghiêm trọng) hoặc sếp của bạn.
Nếu bạn đang ở trong tình huống này, chúng ta có thể làm gì? Tôi có thể nghĩ đến 2 lựa chọn, một cấp tiến và một theo chủ nghĩa tuân thủ hơn nhưng thông minh cùng một lúc:
1) Bỏ việc.
Đó là giải pháp triệt để nhất nhưng ... bạn có dám làm không? Ở Tây Ban Nha hầu như có 5 triệu người thất nghiệp và nhiều người sẵn sàng dọn phân bò 12 giờ một ngày để có tiền trả các hóa đơn.
Tuy nhiên, lịch sử đã được trui rèn bởi những người dũng cảm, những người không sợ tương lai và đưa ra những quyết định góp phần vào khuyến khích hạnh phúc của bạn.
Sự lựa chọn là của bạn, No không hê dê dang. Nếu bạn quyết định nghỉ việc, hãy vạch ra một kế hoạch hành động, một con đường sống mới. Chắc chắn bạn sẽ phải tìm kiếm một công việc khác, hãy suy nghĩ thật chi tiết xem bạn sẽ đi đâu và đặt thái độ tốt nhất của bạn khi tìm kiếm một công việc mới thú vị hơn hoặc hài lòng hơn.
2) Tìm một số khuyến khích.
Ngay cả những công việc khó khăn nhất bạn cũng phải thực hiện nó một cách dễ dàng, kỷ nguyên của chế độ nô lệ đã bị xóa bỏ cách đây nhiều năm.
Nếu công việc của bạn đòi hỏi nhiều nỗ lực về thể chất, bạn có thể coi nó như một loại hình tập gym. Bằng cách tìm kiếm một động lực tích cực, quan điểm của bạn đối với công việc đó thay đổi hoàn toàn.
Nếu công việc của bạn rất đơn điệu, bạn có thể tìm một người nào đó để nói chuyện, có lẽ là với đối tác của bạn, đó là một cơ hội tuyệt vời để giao lưu và giải trí.
Bạn cũng có thể thử làm hết sức mình đi hoặc nghĩ ra những cách mới, khéo léo hơn và hiệu quả hơn để thực hiện công việc của bạn. Điều này kéo theo một hàm ý lớn hơn đối với trách nhiệm của bạn và có thể được cấp trên đánh giá cao.
Tất cả những lựa chọn này đều tìm kiếm một động lực nào đó cho những công việc tẻ nhạt đó.
Tôi hy vọng bạn sẽ tìm ra cách để thực hiện công việc của mình một cách tích cực hơn.
Chắc chắn là có.