Người hướng ngoại có thực sự là nhà lãnh đạo tốt hơn người hướng nội không? Một người hướng nội có thể trở thành một nhà lãnh đạo giỏi không?
Nhiều nghiên cứu đã chỉ ra mối quan hệ tích cực giữa hướng ngoại và lãnh đạo trong những năm qua. Có lẽ đây là lý do tại sao những người hướng ngoại thường được chọn cho các vị trí quản lý hơn. Điều này có nghĩa là một người hướng nội không thể trở thành một nhà lãnh đạo giỏi?
Câu trả lời rất đơn giản: một người hướng nội có thể đơn giản là một nhà lãnh đạo giỏi.
Nhiều nhà lãnh đạo thành công là người hướng nội, chẳng hạn như Abraham Lincoln, Gandhi, và trong kinh doanh, Bill Gates và Warren Buffett. Vậy đâu là yếu tố then chốt mà cả người hướng ngoại và hướng nội đều cần để nổi lên những nhà lãnh đạo hiệu quả?
Các chuyên gia lãnh đạo cho rằng yếu tố quan trọng là kỹ năng xã hội tốt.
Chỉ là một người hướng ngoại không đảm bảo rằng họ sẽ là một nhà lãnh đạo tốt. Nói cách khác, chỉ những người hướng ngoại có kỹ năng xã hội mới có thể trở thành nhà lãnh đạo giỏi. Những loại kỹ năng này rất cần thiết cho dù nhà lãnh đạo là người hướng ngoại hay hướng nội.
Do đó, chìa khóa để trở thành một nhà lãnh đạo giỏi là phát triển các kỹ năng xã hội tốt. Nếu bạn là người hướng nội, bạn có thể trở thành một nhà lãnh đạo giỏi nếu bạn quan tâm đến việc trau dồi những kỹ năng xã hội này.