கவுண்டரின் இருபுறமும்

கீழே, எக்ஸ்எல் செமனல் இதழில் வெளியிடப்பட்ட ஒரு கடிதத்தை மீண்டும் உருவாக்குகிறேன். என்றழைக்கப்படும் போட்டியில் அவர் வெற்றியாளராக இருந்துள்ளார் "வாரத்தின் சிறந்த கடிதம்".

அதை எழுதுகிறார் அரோரா எம்.சி., விஸ்காயாவிலிருந்து.

அதைப் படித்த பிறகு, அது உங்கள் முழு இருப்புக்கும் மிகவும் சூடான உணர்வைத் தருகிறது. சிலர் தங்கள் நல்ல வேலைக்கு நன்றி செலுத்துவதால் ஏற்படும் தாக்கத்தை எடுத்துக்காட்டுகிறது. அது என்னை விட்டு விலகிய அதே உணர்வை அது உங்களுக்கு விட்டுச்செல்கிறது என்று நம்புகிறேன்.

நான் நிர்வாகத்திற்காக வேலை செய்கிறேன், நான் மக்களுக்கு வருகிறேன்.

அந்த நாளில் நான் அவசரமாகவும் ஒரு குறிப்பிடத்தக்க பதட்டத்துடன் ஒரு வரி அலுவலகத்திற்கு சென்றேன். அவர் மெதுவாக என்னுடன் கலந்துகொண்டார், நிரப்புவதற்கு சிக்கலான ஒரு வடிவத்தின் ஒவ்வொரு பகுதியையும் பொறுமையாக விளக்கினார். அவர் தனது அலுவலக நேரத்தை மீறிவிட்டார், எல்லாவற்றிற்கும் நான் கலந்துகொண்டேன் என்பதை உறுதிப்படுத்தினார்.

நாட்கள் கழித்து, நான் படிவத்தை வழங்கியபோது, அவர் பொறுமையாகவும் நுணுக்கமாகவும் ஒவ்வொரு பக்கத்திலும் சென்று தவறுகளைச் சோதித்தார்.

அவரது அணுகுமுறை எனக்கு ஒரு தைலம்.

நான் மூன்றாவது முறையாக திரும்பிச் சென்றேன். நன்றியுடன் நான் அவரிடம் சொன்னேன், அவர் தனது வேலையைச் செய்வதற்கு இன்னும் நிறைய சாதித்துள்ளார், அந்த நாட்களில் என் மனநிலை மனக்கசப்புக்குள்ளானது, அவருடைய கவனமும் நேர்த்தியான சிகிச்சையும் எனக்கு நிகழ்ந்த மிகச் சிறந்த விஷயங்களில் ஒன்றாகும்.

அவர் எனக்கு நன்றி சொல்லவில்லை. அவர் எழுந்து, தனது மேசையைச் சுற்றி நடந்து, என்னைக் கட்டிப்பிடித்தார். அவருக்காகவும் நான் வாரத்தை உருவாக்கியுள்ளேன் என்று அவர் என்னிடம் கூறினார். நான் அழுதேன் (நான் மிகவும் அழுகிறேன்).

எனது வேலையைப் பற்றி நினைக்கிறேன் எந்தவொரு வேலையிலும், இது பெரும்பாலும் எளிய கடமைக்கு அப்பாற்பட்டது. மக்களுடன் பணிபுரிவது எளிதானது அல்ல, ஆனால் அது தொடர்ந்து எங்களுக்கு மிகப்பெரிய திருப்தியைத் தருகிறது.


கட்டுரையின் உள்ளடக்கம் எங்கள் கொள்கைகளை பின்பற்றுகிறது தலையங்க நெறிமுறைகள். பிழையைப் புகாரளிக்க கிளிக் செய்க இங்கே.

ஒரு கருத்து, உங்களுடையதை விட்டு விடுங்கள்

உங்கள் கருத்தை தெரிவிக்கவும்

உங்கள் மின்னஞ்சல் முகவரி வெளியிடப்பட்ட முடியாது.

  1. தரவுக்கு பொறுப்பு: மிகுவல் ஏஞ்சல் கேடன்
  2. தரவின் நோக்கம்: கட்டுப்பாட்டு ஸ்பேம், கருத்து மேலாண்மை.
  3. சட்டபூர்வமாக்கல்: உங்கள் ஒப்புதல்
  4. தரவின் தொடர்பு: சட்டபூர்வமான கடமையால் தவிர மூன்றாம் தரப்பினருக்கு தரவு தெரிவிக்கப்படாது.
  5. தரவு சேமிப்பு: ஆக்சென்டஸ் நெட்வொர்க்குகள் (EU) வழங்கிய தரவுத்தளம்
  6. உரிமைகள்: எந்த நேரத்திலும் உங்கள் தகவல்களை நீங்கள் கட்டுப்படுத்தலாம், மீட்டெடுக்கலாம் மற்றும் நீக்கலாம்.

  1.   ரஃபேல் காஸ்டெல்லே எஸ்க்ரிக் அவர் கூறினார்

    நான் பொது எதிர்கொள்ளும் நிர்வாகத்திலும் பணிபுரிகிறேன், கட்டுரையைப் படிப்பது மிகவும் ஆறுதலாக இருந்தது. அவளைப் போன்றவர்களைக் கண்டுபிடிப்பதே பிரச்சினை!
    பகிர்வுக்கு நன்றி